תפריט נגישות


מידע הצהרת-נגישות
תצוגת צבעי האתר (* בדפדפנים מתקדמים מסוג Chrome ו- Firefox) תצוגה רגילה מותאם לעיוורי צבעים מותאם לכבדי ראייה סגירה
image/svg+xml

משמעת סטודנטים - הפרת משמעת או אחד מכללי בית-הספר

סטודנט שהפר את התקנון או התנהג בצורה שאינה הולמת סטודנט או חרג מכללי הקוד האתי יועמד לברור בפני ועדת אירועים חריגים, שמונתה ע"י מנהלת ביה"ס. על הסטודנט להופיע לפני ועדת אירועים (ראה נספח נוהל אירוע חריג והנחיות לטיפול באירוע חריג) ולהציג את דבריו בכתב ובע"פ.

הוועדה מתעדת המלצותיה ורשאית להעבירם לכל גוף שתמצא לנכון (הנהלת ביה"ח, אוניברסיטת תל אביב, מינהל האַחֲיוּת או כל גורם אחר) באמצעות מנהלת ביה"ס.

קיבלה מנהלת בית הספר החלטה בעניינו של התלמיד תיידע את התלמיד על ההחלטה.

 

ערעור הסטודנט:

  • סטודנט רשאי לערער על החלטת ביה"ס.
  • סטודנט יגיש בכתב את הערעור למנהלת ביה"ס תוך שבוע ימים מקבלת ההחלטה בעניינו.
  • סטודנט רשאי לערער בכתב בפני מנהלת המחלקה להסמכה במשרד הבריאות, באמצעות מנהלת ביה"ס.

 

דיווח למינהל האַחֲיוּת:

לאור הנחיות מינהל האַחֲיוּת - משרד הבריאות ובהתאם לתקנות "בריאות העם", הנהלת בית הספר תדווח למינהל האַחֲיוּת בכל חשד שתלמיד:

  • התנהג בדרך שאינה הולמת את מקצוע האַחֲיוּת
  • השיג את רישומו במצג שווא
  • גילה חוסר יכולת, חוסר אחריות או רשלנות חמורה במילוי תפקידו
  • הורשע בעבירה שיש עמה קלון או שיש בה כדי להראות שהוא חסר האחריות הדרושה לעסוק באַחֲיוּת
  • חשש לאי כשירות גופנית ונפשית לעסוק באַחֲיוּת

 

נוהל הגשת תלונה:

  • רשאים להגיש תלונה עפ"י תקנון זה כל אדם, תלמיד, מורה, או עובד;
  • תלונה תוגש למנהלת ביה"ס;
  • תלונה תוגש בכתב, תפרט המעשים או המחדלים המיוחסים לנשוא התלונה ויצורפו אליה מסמכים התומכים בה, במידה וישנם כאלה בידי המתלונן;
  • מנהלת ביה"ס תעיין בתלונה שתוגש לה סמוך ככל האפשר לקבלתה, תקבל לרשותה כל חומר כתוב המתייחס לתלונה (כמו בחינה, עבודה בכתב וכיו"ב) ותהיה רשאית לבקש מהמתלונן השלמות והבהרות;
  • הגיעה מנהלת ביה"ס למסקנה, כי אין לפתוח בהליכים משמעתיים עקב תלונה שהוגשה לה תגנוז את התלונה ותודיע על כך למתלונן;
  • מנהלת ביה"ס תהיה רשאית להורות בכל מקרה, בין אם הוגשה תלונה ובין אם לאו לפתוח בהליכי משמעת;
  • תלונה תכלול את הפרטים הבאים:פרטי המתלונן ותיאורו, פרטי המעשים או המחדלים המיוחסים לנשוא התלונה, פירוט עבירות המשמעת המיוחסות לנשוא התלונה, רשימת מסמכים שבדעת הקובל להגיש במהלך הדיון, רשימת העדים שבדעת הקובל להשמיע במהלך הדיון;
  • מועד הדיון בתלונה ייקבע ע"י מנהלת ביה"ס והגורמים הרלוונטיים, הדיון יושמע בפני ועדת משמעת של ביה"ס;
  • כל הודעה או מסמכים שישלחו לנשוא התלונה בדואר רשום לפי כתובתו שבתיק האישי ייחשבו כאילו נמסרו לו שבעה ימים לאחר שיגורם;
  •  החלטת ועדת משמעת של ביה"ס תשלח למתלונן ותחייב את נשוא התלונה.

 

ראה נספח
 

חזרה לתוכן העניינים

.